試用期內離職勞健保計算

余耀祖

榮譽會計師

A：勞工保險（勞保）計算方式： 勞保費是按實際在職加保天數來計算。不論月份大小，一個月都以30日為計算標準。
計算天數： 從加保日（到職日）算到退保日（離職日）為止。
全民健康保險（健保）計算方式： 健保費是以月為單位計算，原則上是看員工在當月最末日（月底）時的投保單位在哪裡，就由該單位計收全月的保險費。

(針對上述諮詢問題，係由經濟部中小及新創企業署「強化中小企業財務能力計畫」（114年度委託執行單位：中華民國全國創新創業總會）之榮譽會計師本著自身財會專業予以回覆問題。
因網路文字表達有時不見得可充分說明本意，如您針對回覆文字有所疑惑，或產生更深入相關財會問題，建議可直接與本計畫工作團隊聯繫，本團隊將了解您的問題及企業基本資料後，協助詢問榮譽會計師後再行回覆，亦可申請現場/視訊諮詢及進階診斷服務，請洽執行團隊聯繫電話：（02）23328558 #351劉專員)
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